- Новости
- Новое на сайте
- Открытый бюджет. Рейтинг
- Открытый бюджет. Архив рейтингов
- Публикации
- «Финансы. Начало». Цикл видеофильмов
- «История России в денежных реформах»
- «Бюджет. Видеокурс для депутатов».
- «Преступление и наказание...»
- Архив публикаций
- Учебные материалы
93.4409-0.6513USD ЦБ 20.04.24
99.5797-0.9519EUR ЦБ 20.04.24
RTS
ММВБ
Нефть Brent (ICE)
Новости
-
06.12.18 09:07
Исследование выявило отношение россиян к начальству
© Banki.ru
Россияне не завидуют своему начальству, а в основном относятся к нему с уважением. Об этом свидетельствуют данные исследования сервиса по поиску работы и сотрудников Rabota.ru, с которым ознакомилось РИА Новости.
В опросе приняли участие 2 350 экономически активных россиян старше 18 лет. Согласно полученным результатам, 47% респондентов уважают своих начальников, а завидует им только 1%. Восхищаются руководством всего 2%, зато чувство ненависти или презрения испытают 4% и 6% соответственно. Безразличны к начальству 19%.
«Чувство уважения возрастает пропорционально времени совместной работы. Так, респонденты, которые проработали с руководителем меньше полугода, выбирали «уважение» в 41% случаев, а респонденты со сроком совместной работы более шести лет — в 58%. Безразличие также пропорционально снижается с 24% до 12%. Примечательно, что чувство ненависти у респондентов к своему руководству практически не зависит от количества лет совместной работы», — отмечается в исследовании.
Оно также касалось разрешения противоречий между руководителями и подчиненными.
62% респондентов ответили, что их удается решить посредством стремления к компромиссу, но при этом итоговое решение устраивает обе стороны лишь в 57% случаев. При этом 17% респондентов боятся испортить отношения с начальством и уступают в спорах, 9% не предпринимают никаких действий, ожидая, что ситуация решится сама собой, и только 9% опрошенных готовы отстаивать свою позицию, используя любые средства.
В четверти случаев работникам не удается убедить руководство в своей правоте, но 8% все-таки добиваются успеха. Игнорируют решение начальства и стремятся в любом случае сделать все по-своему 6% респондентов.
Согласно релизу, 68% оценили свои отношения с руководством как формальные против 21%, отметивших вариант «неформальные». Еще 11% выбрали вариант «другое», расшифровав его прилагательным «дружеские» и «доверительные».
- 26.04.23 Опубликован рейтинг субъектов Российской Федерации по уровню открытости бюджетных данных за 2022 год
- 16.03.23 НИФИ проводит процедуру уточнения предварительных результатов рейтинга открытости за 2022 год
- 28.02.23 Доработана Методика составления рейтинга субъектов РФ по уровню открытости бюджетных данных за 2023 год
- 21.04.22 Опубликованы результаты рейтинга субъектов РФ по уровню открытости бюджетных данных за 2021 год
- 21.03.22 НИФИ проводит процедуру уточнения предварительных результатов рейтинга субъектов РФ по уровню открытости бюджетных данных за 2021 год
- 16.03.21 Исполнение консолидированных региональных бюджетов за январь 2021 г.
- 16.03.21 Исполнение федерального бюджета за январь-февраль 2021 г.